Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
С ноября месяца, с самого открытия, не могут сформировать штат. При трудоустройстве вам предложат временный договор на месяц, в течении этого срока в любой момент могут указать на дверь не заплатив. Обучать вас никто не будет, вы должны с первого дня самостоятельно продавать услуги на высшем уровне. Руководитель выбирает работника сугубо по личным качествам, а не по профессиональным.
Довелось мне поработать в организации Спутниковое ТВ. Это дочерняя организация всем известной компании МТС. Все началось с того, что мне поступил звонок и в разговоре мне всё очень красиво расписали про график, зп и т.д, соответственно пригласили на собеседование. На собеседовании видимо решили, что нужно раскрыть хоть малую часть секретов всех этих преимуществ и начали говорить о том, что объем работы очень большой и нужно будет "периодически" задерживаться, но никто не сказал, что это будет ежедневно и не на 10-15 минут, мягко говоря там никто не сказал, что там надо практически жить. Но отметили то, что первые три месяца вы будете работать по договору подряда, а потом будете переведены в штат, но никто не решился сказать о подводных камнях... Ну и ладно Ну так вот мы приступили к работе, объемы были не реальные, задерживались постоянно, при этом ещё и приходили на работу раньше. Суть твоей работы тебе покажут только один раз, ты все запишешь и вопросов быть не должно, но если все таки они у тебя возникали, то на тебя смотрели как на дурака, никто не учитывал, что ты новичок. А в таком количестве программ и объеме информации с первого раза разобраться не реально... Ну да ладно и это ничего страшного, разобрались хоть как то... Дальше было ещё интереснее, только ты начинаешь вливаться в один функционал и кажется вот он тот момент, он вот вот настанет и ты будешь на 100% качественно выполнять свою работу, т.к ты уже знаешь почти все нюансы, так тебя перекидывают на другой функционал и все начинается заново, один раз показали и всё, разгребай... При этом не забудь, что тебе ещё надо доделать предыдущий... Короче, так повторяется постоянно... Работа вся срочная, очень срочная и та, которую надо было сделать вчера. Как нам говорили, научитесь распределять своё рабочее время так, что бы понимать где срочная работа, а где очень срочная и не волнует так сказать. Научились и этому потому что постоянно задерживались. Есть ещё один момент, вернее сотрудник, которая считается в филиале, даже не знаю как назвать ее должность, ну наверное "старшей". К ней наверное лучше вообще не подходить с вопросами, она всегда типа того занята и никогда ничего не знает, всегда отправляет к другим, спроси у тех, позвони тем или напиши третьим, а лучше сама разберись... Вот так благополучно проживая 3 месяца на работе, вы рвете одно место, дабы успеть всё и везде, и тут подходит тот самый момент, когда надо бы наверное узнать о том, будете вы приняты в штат или нет. Собрание назначается недели за 2 до окончания твоего договора и потом ещё раз 5 переносится и в итоге за пару дней тебе просто говорят о том, что ты всё это время [censored] работал, ничего не успевал, на тебя за всё время пришло миллиард претензий, о которых ты даже и не должен знать и вообще ты негодный сотрудник, потому что ты не ночевал на работе. На вопрос, что конкретно за претензии, тебе скажут просто, что объяснять тебе ничего не будут. Итог: Если ты готов пахать круглосуточно, забыть семью, заботы и вообще весь окружающий мир и никогда ничего говорить поперек "старшей" то, тогда может это работа для тебя.
Мировое имя бренда как работодателя в некоторых случаях НЕ ГОВОРИТ само за себя. На собственном опыте убедилась в этом, поработав некоторое время на Родине вождя мирового пролетариата. В городе, в котором родилась и я. Хочу в первую очередь предостеречь людей, ведь для многих это может быть актуально. Не обольщайтесь, друзья, имени и репутации данного отеля. Постоянно обновляющиеся вакансии это не так называемое "расширение" коллектива, это "игры" руководителей, причем такие, что впадаешь в безызвестность. В моем случае меня поставили перед фактом - я им якобы не подхожу, работала в ресторанной службе, поэтому и общалась непосредственно с руководством ресторанной службы, которое четкой причиной мне назвало- мнение ВЫШЕстоящего Руководства, но в том же предложении дало совет: - "Тебе не надо знать что именно является причиной. А зачем? Ты не первая". (Но судя по всему я там в данной ситуации и не последняя, p. S. Успехов в поиске) - "Мы тебя рассчитаем за отработанное время, а ведь многие могли бы закрыть перед тобой дверь и не рассчитывать". (Спасибо огромное, если читаете, польщена, это так по- взрослому. Да, я не была трудоустроена официально и это мой промах, доверять). И с определенным чувством- между верой в Законопослушного Руководителя и слегка задетой самооценкой я ухожу, уволенная, одним днем, даже не подозревающая утром этого дня о таком исходе событий. Хотя нет, утром на доске у руководителя увидела распечатанное резюме некой Анастасии. Апогеем этой истории стало то, что придя за долгожданным расчетом (кстати, расчет окончательно так и не произвели, но куда уж там, спасибо и на этом) я увидела что на мою должность поставили человека, который вышел из отпуска. Мы даже успели с ней познакомиться. А до меня и нее данную должность занимала девушка, ушедшая в декрет, и меня при собеседовании предупредили о том, что берут на декретную должность. Планы видимо поменялись в одночасье, и я оказалась "за бортом". К чему я это все веду, 21 век, современный мир, бескрайние возможности, да и равноправие обсуждается на каждом шагу, но, давайте подумаем к чему нас приведут такие методы взаимодействия друг с другом! Совет, ВСЕМ, читайте Трудовой Кодекс РФ (Конституцию тоже не забывайте), знайте свои права, все взаимоотношения подписывайте на бумаге с обеих сторон ВОВРЕМЯ, не бойтесь свои права отстаивать. А если решите работать в данном отеле, приумножьте внимательность вдвое. Особенно относится к лицам женского пола, так как типично мы попадаем "на удочку" доверия. А напоследок пожелаю удачи, успехов и достойного выбора.
В поисках работы нашла на сайте https: //www. Superjob. Ru/ вакансию. Сходила на собеседование и выяснилось: 1. График не соответствует объявлению - 5/2 и суббота, воскресенье всегда рабочие, 2. Зарплата серая: оклад 12000 (т. Е. За минусом 13% 10440 рублей) остальное в конверте (если будет перечисление денег за продажу мебели - %). Вот это объявление: Подавец-консультант Ангстрем от 25 000 руб. Ульяновск Полный рабочий день на территории работодателя Опыт работы не требуется Должностные обязанности: В связи с расширением Федеральная сеть мебельных салонов приглашает на вакансию "Продавец-консультант". Ваши задачи: Продажа мебели для дома; Соблюдение стандартов компании; Выполнение личного плана продаж. Требования: Опыт работы в розничном направлении желателен, но не обязателен Желание работать в крупной федеральной компании; Ориентация на результат; Коммуникабельность, грамотная речь. Активность Мы предлагаем: Мы предлагаем: Стабильный оклад+% от продаж+ бонус по итогам месяца. Удобный для вас график работы (2/2, 3/3, 3/2 – 40 часовая рабочая неделя без переработок) Оплачиваемую стажировку и обучение в корпоративном учебном центре Официальное оформление по Трудовому кодексу (оплачиваемые отпуска, больничные листы, учебные отпуска) Программа карьерного роста от продавца до руководителя розницы Выбор места работы с учетом места проживания. Система корпоративных поощрений: Скидки до 30% процентов на продукцию компании для сотрудников, Ценные подарки лучшим сотрудникам (путешествие в Испанию, участие в ежегодном конкурсе по розыгрышу автомобиля) Подарки детям сотрудников (программа для первоклассников, для отличников -материальное поощрение) Денежные премии за стаж и включение сотрудников в программу «Золотой фонд» и «Лига чемпионов» Участие в корпоративных мероприятиях, Экскурсии на фабрику .
Пришла в эту компанию на собеседование на должность Оператор ПК. Заполнила анкету, пообщалась с девушкой из отдела кадров, которая рассказала немного о компании. О том, что это брокер, сотрудничают с ВТБ и Газпром банками. На данной вакансии з/п фиксированная 26000, в обязанности входит работа с документами, занесение их в базу и т.д. После этого приглашает на следующий день к 10: 00 на обучение. Отлично! Приехала домой, начала смотреть отзывы. Увидела, что пришут о громкой музыке, ситуации с поздравлением сотрудника, хождениям по квартирам и продажей НПФ. Все-таки решаю пойти, приезжаю к 10 часам, подхожу к двери и слушу грохот музыки, хотела сначала развернуться и уйти, но решила зайти и посмотреть все же) как и по предполагаемому сценарию сидят 10 человек таких, как я. Минут через 10 за нами выходит девушка и провожает всех в кабинет. Везде шарики и плакаты с ДР. Тут мне уже захотелось просто заржать во весь голос!) В итоге осталась посмотреть на этот цирк) посадили нас в кабинет, врубили камеди клаб на телевизоре на такую громкость, что уши закладывало) начали вызывать по одному кандидатов и давать наставника, с которым ты ВНИМАНИЕ! Собираешься и идешь на обход по квартирам продавать НПФ Газфонд! Короче, у данного работодателя одесятки разных вакансий на просторах интернета, но все они сводятся к одной. Не тратьте свое время и шлите их сразу куд п подальше. Всем добра и удачи в поисках реальной работы!).
всем здрасти и пожелания СТОРОНОЙ пройти мимо фирмы АНКОР, она же СимКор, она же СимКор+ и тд и тп, если узнаёте что владелец фирмы АЮПОВ АЛЬБЕРТ или БЕГАНСКИЙ СЕРГЕЙ-НИ ВКОЕМ СЛУЧАЕ НЕ УСТРАИВАЙТЕСЬ, ну если не хотите бегать за зарплатой, в день зарплаты узнавать о штрафах с потолка и ждать, когда барин удосужет вниманием вас и всё таки кинет денежку что б лапки вы не склеили) всем удачи в поисках работы.
Ходил на собеседование в г.Ульяновск.В объявлении не указана зарплата. По телефону выяснить не удалось. Не говорят ни в какую. Собеседования как такового не было. Заполнил анкету. Да и ту не полностью. Даже читать не стали. Зарплата оказалась небольшая-15000 на испытательный срок. Потом 18000. Ни процентов от продаж,ничего больше.vv
Не советую даже рассматривать как работодателя эту организацию. [censored] для [censored] Вспомните этот совет когда у вас появятся с этой конторой проблемы. А они появятся сразу как начнете с ними общаться. После первого телефонного разговора с ними вы все поймете (если вы конечно не глупый человек). Удачи.
Крупная стабильная компания. Зарплата выше среднего, полное трудоустройство. Хороший коллектив, оборудованные рабочие места. Ощущение надёжности. Руководство сносное. Всем хочется лучше везде. Но тут вполне адекватное. Даже еда в местном общепите со скидкой.
Салон в новом торговом центре,очень красивый и уютный.Была там только на стажировке,работать не пригласили ,просто проработала 9 часов,продавала ,помогала с выбором,а в итоге управляющая сказала до свидания:(Если видят,что не подхожу,то могли бы и сразу сказать об этом.Это раз.А второе,там есть одна звезда,всех времён и народов-Катя,типа старший продавец,на редкость гнилая девочка ,ставит из себя ,это нечто,хотя сама страшненькая и да и как человек неважная.В третьих,там есть ещё и Алевтина,очень приятная девушка,все мне подсказывала и помогала,без предвзятости и тд.
Все хорошо, кроме того что если точка не проходимая, то новых моделей мало привозят , размерного ряда тоже мало. И из-за этого плохая выручка и ЗП. А так мне нравилось работать в Эконике. Это на заметку директорам ) магазин у м. Марьина роща, если конечно там ни чего не изменилось с моего ухода.
Ну да, улыбаться вредным людям, конечно, сложновато. Но воспринимать их недовольство близко к сердцу тоже не умно. Я думаю, что тут многое зависит от умения общаться с людьми, да и от специфики работы. Если не готов любезно обращаться с покупателями - тогда лучше не идти работать в торговлю вообще. Меня вот все устраивает, особенно график, который я могу время от времени менять. Да и бонусы от личных продаж мотивируют очень!
Из хорошего - по зарплате все было в срок тоже. Уволилась из-за переезда, а здесь эконики нет а так никуда уходить не хотела,почти четыре года на одном месте, только салон сменила один раз ближе к дому. По карьере кому надо - он растет, мне не надо было изначально выше старшего, Больше зп больше ответственность, а я себя не вижу в руководителях да и не надо мне этого. Но не все это понимают, всем надо рост карьерный так от вас же все и зависит. До этого работала в другой компании пол года, тоже обувь, не буду ругать, но есть с чем сравнивать, поэтому если не нравится вам здесь работать - да идите и место не занимайте чье-то, кто-то как я отработает столько и счастлив будет.
отличный коллектив ,я не хотела уходить только потому что девочки были классные все друг другу помогали ругались но все забывалось через часик ,зарплата на 3 дня всегда позже выдавали, но и это фигня жаль что пришлось уйти