Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Здравствуйте! Хочу оставить отзыв о компании "Букет Симбирска", как о работодателе. В этом году мне довелось работать в данной сети, в должности продавца -флориста. Перед тем как приступить к своим обязанностям мне предоставили возможность бесплатного обучения. Обучение проходило 3 дня, после чего я приступила к работе. Хочу уточнить сразу, что в цветочном бизнесе мне не доводилось ранее работать. С первого дня работы я поняла что попала в "ДОБРЫЙ" женский коллектив. Распространять сплетни позволяют себе не только рядовые сотрудники, а также некоторые руководители, которых там чтобы вы знали около 7 человек. Человек который проводит ревизии позволяет себе [censored] сотрудников применяя при этом нецензурную брань. По итогам проведения ревизии после праздника 8 Марта оказалось, что в магазине имеется недостача на N- сумму. Ревизия проводилась не в конце месяца традиционно, а внепланово из-за того что продавец ночной смены продал букет и не записал его в выручку магазина. Чтобы вы до конца понимали систему работы этой сети продавец которого можно сказать поймали с этим букетом является очень близкой знакомой " РЕВИЗОРА" магазина. Которая всячески пыталась выгородить свою Протеже, дабы не упасть в глазах своего непосредственного руководителя. Ко мне в магазин присылали человека, чтобы тот посмотрел Может быть я этого букета не вижу на витрине. Когда моя коллега пришла в магазин она также Подтвердила что букета на витрине нет нет. После подведения итогов ревизии мне сообщают что сумма будет делиться на 3 продавцов на этой точке, хотя за март месяц там работалаи 7 человек, т.к у меня на точке не было постоянной сменщицы и ко мне выходили люди из других магазинов. После чего я решила уволиться. Позвонила опять-таки же Ревизору и сообщила о своем решении, на что она мне сказала. "" Я так и думала что ты такая... " пререкаться и что-то доказывать я не стала. В общем делаете выводы сами, но имейте в виду, что оклеветать И повесить ярлык ВОРА не разобравшись здесь могут на каждого, Да и кстати продавец который продал букет и не записал его В итоге остался безнаказанным и продолжает работать там по сей день. Спасибо за внимание!
Хочу сообщить Вам о сотруднике, Управления по работе с проблемной задолженностью отдела по работе с проблемной задолженностью Ульяновского отделения №8588 региональном менеджере, как он убирает ненужных ему людей, на их места приводит своих людей, так же путем понижения одних сотрудников в должности, повышает других. Около одного года назад региональный менеджер вступил на должность, сразу же приняли внутренние распоряжение, то что он является функциональным руководителем сотрудников выездного взыскания. После чего, он стал, буквально говоря издеваться над сотрудниками, которые ему не угодны путем унижения их, постоянные оскорбления, фактически отвлекал от работы, устраивал ежедневные заслушивания, после всего этого у сотрудника не оставалось времени на обработку клиентов. Каждый день сотрудники приходили измотанные на работу, так как помимо всех унижений график работы был до 22: 00. Затем по каждому поводу за незначительные недоработки, так как у людей не было времени тщательно обработать свой портфель, стал собирать объяснительные и складывать у себя, что бы в дальнейшем иметь влияние на сотрудника. Первый сотрудник не выдержал и в июле 2017 года написал заявление на увольнение, следом за ним написал второй сотрудник заявление о переводе в другой отдел, далее таким образом до конца года, написали еще трое сотрудников, так как им было невыносимо работать. В дальнейшем региональный менеджер продолжает вести данную политику, вести себя по хамски, напрямую говоря сотрудникам, что тот, кто не будет выполнять то, что он скажет, постигнет участь уволившихся сотрудников, заставляя сотрудников работать на грани с законом по отношении к клиентам сбербанка, у которых имеется просроченная задолженность. .
Ужасное отношение к работникам. Слишком завышенные требования при низкой зарплате. Работники от них бегут продали как рабов клинингу с себя ответственность сняв а требует как серьезная организация. Если начальству предъявляешь требования один ответ это не к нам все к клинингу. Ни кому не советую там работать а ведь их клининг может и зарплату задержать один раз было 1. 5 месяца задержали работники аж забастовку клинингу объявили.
Хочу сообщить Вам о сотруднике, Управления по работе с проблемной задолженностью отдела по работе с проблемной задолженностью Ульяновского отделения №8588 региональном менеджере, как он убирает ненужных ему людей, на их места приводит своих людей, так же путем понижения одних сотрудников в должности, повышает других. Около одного года назад он вступил на должность регионального менеджера, сразу же приняли внутренние распоряжение, то что он является функциональным руководителем сотрудников выездного взыскания. После чего, он стал, буквально говоря издеваться над сотрудниками, которые ему не угодны путем унижения их, постоянные оскорбления, фактически отвлекал от работы, устраивал ежедневные заслушивания, после всего этого у сотрудника не оставалось времени на обработку клиентов. Каждый день сотрудники приходили измотанные на работу, так как помимо всех унижений график работы был до 22: 00. Затем по каждому поводу за незначительные недоработки, так как у людей не было времени тщательно обработать свой портфель, стал собирать объяснительные и складывать у себя, что бы в дальнейшем иметь влияние на сотрудника. Первый сотрудник не выдержал и в июле 2017 года написал заявление на увольнение, следом за ним написал второй сотрудник заявление о переводе в другой отдел, далее таким образом до конца года, написали еще трое сотрудников, так как им было невыносимо работать. В дальнейшем региональный менеджер продолжает вести данную политику, вести себя по хамски, напрямую говоря сотрудникам, что тот, кто не будет выполнять то, что он скажет, постигнет участь уволившихся сотрудников, заставляя сотрудников работать на грани с законом по отношении к клиентам сбербанка, у которых имеется просроченная задолженность. .
Работа ТМ предполагает ответственность и управление. Не дадут ничего делать, все дистры уроды, планы запредельные, заработать бонус не дадут, оклад и все. Гоняй -проверяй холодки и дави на дистров! Шедевр-первый день аудита, в моей машине начальница начала пить пиво полторашку.
Всем здравствуйте, кто встретит данную мадам бегите, ее компания занимается клинингом, в Ульяновске обслуживает прокуратуру и все другие адм. Здания. Работал электриком, а в итоге выполнял все работы от склейки обоев до сварочных работ, один на семь зданий, зарплата 13. Т. Р да ещё и кидают. Так что неходите к ней работать. Текучка огромная. Она сама из Сызрани
Не советую устраиваться на работу в отдел по взысканию проблемной задолженности ПАО "Сбербанк России" в г. Ульяновске. Во первых график работы с 13: 00 до 22: 00. При этом приходится ездить по "клиентам" на своем автомобиле, при этом за использования автомобиля банк платит гроши. Так как ездить приходится как по городу, так и в область подвеска машины убивается, ремонтировать приходится за свои деньги. В случае поломки автомобиля, руководство заставляет добираться до "клиентов" либо пешком, либо ездить на такси или маршрутке. Если по каким либо причинам Вы не успеваете обойти всех запланированных клиентов заставляют писать объяснительные. При устройстве на работу руководство обещает максимальную премию в 2 оклада, на деле получается на много меньше. Руководство отдела не компетентны в своей работе, как руководители "нулевые", а региональный менеджер полностью неадекватен, с манией величия. В случае если возникают какие то непредвиденные моменты в работе (жалобы от клиентов в различные правоохранительные органы, и т.д.), руководство отдела пытаются всю вину спихнуть на сотрудника, а они ни причем. Стараются избавится от старых сотрудников которые проработали в отделе по нескольку лет, набрать новых, так как ими легче управлять. Так что стоит много раз подумать, прежде, чем устроиться в данный отдел Ульяновского ОСБ№ 8588.
Работала в Федеральной службе сервиса (Ульяновск, пр. Нариманова, 1, оф. 409) распространителем визиток. Всё время звонят, спрашивая, где находишься. Сплошное недоверие, подозрительность. Кроме распространения визиток, требуют расклеивать объявления, причём без дополнительной платы. Свободного графика нет. Мне удобно утром работать, требуют выходить вечером. Участки по площади раздуты, вместо заявленных 4 ч. Работы, приходится пять часов бегать. Требуют убирать визитки конкурентов. Люди работали. А я обязана их работу уничтожать. Три дня отработала и ушла. Заплатить1750 руб. Отказались. Отправила электронкой жалобу в прокуратуру.
Совсем недавно начал работать на заводе УАЗ, пришел по объявлению. Не пришлось долго ждать рассмотрения моей заявки, ко мне не предъявляли слишком завышенные требования, образования и опыта работы было достаточно. За несколько месяцев я узнал, что здесь отличный коллектив, неплохая зарплата и хорошие условия. Найти похожее место работы в Ульяновске очень сложно, планирую работать здесь дальше.
Я доволен, что работаю на предприятии УАЗ. Я сварщик, устроился по специальности именно на этот завод, другие места имели гораздо меньший оклад. Работа не самая легкая, но условия хорошие. Работаю по сменам, без переработок, могу получить хорошую премию. На такие выгодные условия я даже не рассчитывал, когда сюда устраивался. Практически все здесь хорошо, поэтому я могу порекомендовать работодателя и другим специалистам, которые хотят найти хорошее место работы.
Если вы найдете предложение о работе в компании УАЗ, не думайте долго) Я работаю здесь уже полгода и еще не пожалел, что устроился. По рабочей специальности работа сложновата, я плавильщик металла, но труд хорошо оплачивается. Если вы перерабатываете, получите доплату. Если нужно выйти в отпуск, раз в год, оплачивает работодатель. Начальство очень хорошо относится к рабочим, с пониманием. Все сотрудники грамотные.
Я работал в компании УАЗ, ушел по причине переезда в другой город. Очень жалею, место было хорошее. Руководство и коллектив здесь отличные, зарплату всегда вовремя выдавали, если заболел, можешь выйти на больничный. Главное, что работой сильно не перегружали, не приходилось ни разу работать после окончания смены. Этот завод можно порекомендовать всем ульяновцам.
Не мог раньше и подумать, что приложу руку к производству отечественного авто. Я устроился на завод токарем больше 2 лет назад. До сих пор не возникало никаких неприятных ситуаций, которые могли бы заставить меня уйти. Начальство не обижает с оплатой труда, регулярно выдает премии. Раз в год я могу позволить себе полноценный оплачиваемый отпуск. Медицинское страхование также предоставляется.
Больше года работаю на заводе УАЗ. График работы стандартный, перерабатывать не приходится, а за перевыполнение плана можно получить премию. Руководство компании хорошее и всегда с пониманием относится к сотрудникам. Заработная плата меня устраивает, предоставляется медицинская страховка и можно получить премии. Здесь также возможно получить повышение.